При этом в целом по стране количество предложений от работодателей снизилось.
Вопреки общероссийским трендам в Омской области увеличилось количество вакансий. По данным службы исследований платформы онлайн-рекрутинга hh.ru, по сравнению с сентябрем в октябре на рынке труда стало на 1,8% больше предложений от работодателей. В этом же время в России в целом спрос на персонал упал на 0,9%, а в СФО — на 1,4%.
Наибольший запрос у омских работодателей на специалистов в сфере закупок, инсталляции и сервиса, страхования, маркетинга, рекламы и PR. При этом снизился интерес работникам в сферах «Наука, образование», «Высший менеджмент», «Домашний персонал», «Туризм, гостиницы, рестораны».
«Мы прогнозировали, что количество предложений о работе существенно сократится, но рынок труда отреагировал удивительным образом: мы увидели лишь небольшое снижение. Трактовать все происходящее сейчас довольно сложно: никто из нас не переживал подобное, поэтому любые прогнозы весьма условны. Но в целом кажется, что каждое новое потрясение делает рынок труда сильнее», — отметила главный эксперт hh.ru по рынку труда Наталья Данина.
По данным регионального минтруда, в октябре в Омской области был зарегистрирован рекордно низкий уровень безработицы за последние 10 лет. Этот показатель составлял менее 1%.
