Зарплата руководителя бюджетного учреждения не может превышать среднюю заработную плату в возглавляемой им организации больше чем в пять раз. Такое решение приняло правительство Омской области.
Региональное правительство определило, какую долю в общем фонде оплаты труда может занимать зарплата работников административно-управленческого персонала. Теперь размер дохода заведующего детским садиком, главного врача больницы или директора школы ограничен пятикратной средней зарплатой работников учреждения. Такая норма вступает в силу с 2014 года.
Предельная доля зарплаты руководителя установлена в рамках реализации программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в бюджетных учреждениях на 2012–2018 годы, сообщили корреспонденту ИА «Твой Омск» в пресс-службе министерства труда и социального развития Омской области.
Под действие данной нормы не попадут некоторые учреждения здравоохранения, образования и культуры, оказывающие сложные, высокотехнологические, социально значимые услуги населению.
Предельная доля зарплаты руководителя установлена в рамках реализации программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в бюджетных учреждениях на 2012–2018 годы, сообщили корреспонденту ИА «Твой Омск» в пресс-службе министерства труда и социального развития Омской области.
Под действие данной нормы не попадут некоторые учреждения здравоохранения, образования и культуры, оказывающие сложные, высокотехнологические, социально значимые услуги населению.
©
