В Омске средняя зарплата выросла за год на 8,6 процента — «Авито»

Эксперты «Авито» проанализировали изменения в зарплате в 23 городах РФ по итогам I квартала 2019 года и за год. Средняя зарплата, предлагаемая омичам, выросла за год на 8,6%. В I квартале она составила 31,5 тыс. рублей в месяц.

По данным «Авито», в I квартале 2019 года среди 23 крупных городов России самая высокая средняя зарплата традиционно предлагалась соискателям в Москве (53,3 тыс. руб. в месяц), 2-е место занял Санкт-Петербург (46,1 тыс. руб.), третье место разделили Екатеринбург, Новосибирск и Краснодар (по 36,9 тыс. руб.). Самая низкая средняя зарплата отмечена в Волгограде (28,6 тыс. руб.), Барнауле (29,2 тыс. руб.), а также Саратове и Тольятти (29,9 тыс. руб.).

Оклады увеличились в 23 городах: от 3,2% в Волгограде до 9,5% в Новосибирске. В Омске средняя зарплата выросла за год на 8,6% и составила 31,5 тыс. руб. в месяц.

Соискатели активнее всего ищут работу в строительстве, а наибольшие зарплаты среди топ-5 наиболее популярных групп профессий предлагаются в транспорте.

Заметим, данные «Авито» по зарплате омичей несколько расходятся с данными Омскстата. Как сообщается на сайте Омскстата, средняя зарплата в Омской области за 2018 год выросла на 12,3% в сравнении с 2017 годом и составила 33,4 тыс. рублей. В январе 2019 года средний размер зарплаты в регионе составил 31,4 тыс. руб., что на 7,6% больше аналогичного показателя за январь 2018 года. Данных за февраль и март омские статистики еще не представили.

При этом Омскстат сообщает, что реальные денежные доходы омичей (доходы за вычетом обязательных платежей, скорректированные на индекс потребительских цен), по предварительным данным, в январе 2019 года снизились на 9,7% по сравнению с январем 2018 года.

Добавим, по данным «Авито», по итогам первого квартала в число самых востребованных среди работодателей Омска групп профессий вошли производственники, продавцы, строители, работники автобизнеса и перевозчики. На них суммарно пришлось около 73% всех актуальных вакансий в городе. За год самый большой прирост активности работодателей в поиске кандидатов пришелся на группу «строительство» — на 2,8%, самое большое снижение — на группу «автомобильный бизнес» — на 2,1%.