Омские предприятия откроют свои проходные школьникам

Омские предприятия откроют свои проходные школьникам

Дата публикации 12 апреля 2019 10:34 Автор

Свыше 400 экскурсий запланированы в Омской области в рамках «Недели без турникетов». Весенний этап акции пройдет с 15 по 21 апреля. При этом учащиеся городских школ смогут побывать на заводах, а сельских — на фермах.

В Главном управлении государственной службы занятости населения Омской области разработали план проведения профориентационных мероприятий для учащихся города Омска и муниципальных районов.

Центры занятости запланировали свыше 400 экскурсий на предприятия, в бюджетные учреждения, крестьянско-фермерские хозяйства. Среди них — Омский завод транспортного машиностроения, «Высокие технологии», «Сатурн», «Дары Сибири», торговый дом «Любинский» и другие.

Информационная акция «Неделя без турникетов», которая организуется в регионах России с 2015 года, проходит в апреле и октябре. Инициатором ее проведения является Общероссийская общественная организация «Союз машиностроителей России».

Популярность акции в Омской области растет из года в год. Осенью в ней приняли участие почти на 1 700 школьников и 85 работодателей больше, чем весной того же года. Акция позволяет учащимся общеобразовательных учреждений узнать о разнообразных профессиях непосредственно в цехах и офисах ведущих предприятий региона.

Как уже сообщалось, рабочие специальности в России сегодня очень востребованы. Большой спрос сопровождается достойными заработными платами сварщиков, маляров, крановщиков, токарей и так далее.

По вопросу участия в информационной акции «Неделя без турникетов» следует обращаться в центры занятости населения по месту регистрации (адреса и телефоны на интерактивном портале www.omskzan.ru, вкладка «Центры занятости»).

читайте также

Россия испытывает острую нужду в стропальщиках, сварщиках и малярах

Россия испытывает острую нужду в стропальщиках, сварщиках и малярах

В российских регионах самыми востребованными специальностями стали рабочие профессии. Об этом говорится в исследовании Института повышения квалификации (ИПК) «ТехноПрогресс».

Распечатать страницу