Затраты на переобучение работников берет на себя регион, который вошел в нацпроект «Демография». Всего до 2022 года на эти цели планируется потратить более 33 млн рублей.
Зампред правительства региона, министр труда и социального развития Владимир Куприянов сегодня на встрече с журналистами рассказал о возобновлении работы по переобучению в традиционном, очном формате по нацпроекту «Демография».
«В июле в Омской области к профессиональному переобучению приступили более 100 работников предприятий региона – участников национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости». Финансирование происходит при предоставлении работодателям субсидии на возмещение затрат на обучение. До 2022 года на эти цели будет направлено более 33 млн рублей», - отметил Владимир Куприянов.
Сегодня в нацпроекте участвуют восемь предприятий региона, среди них: научно-производственное объединение «Мир», Омский научно-исследовательской институт приборостроения, Иртышская птицефабрика, «Омский бекон» и др. Цель такого переобучения – повысить эффективность работы предприятия, в том числе за счет внедрения автоматизации технологических процессов и производств, бережливого производства, внедрения международных стандартов, пояснил глава регионального минтруда.
Чтобы стать участником проекта, необходимо заключить соглашение с областным минэкономики. После эксперты федерального центра проанализируют производственные процессы и дадут рекомендации по усовершенствованию профессиональных навыков работников, которые будут формировать новую культуру производительности труда.
