В Роструде рассказали о правилах отстранения от работы непривитых сотрудниковВ ведомстве подчеркнули, что отстранять от работы можно даже тех, кто работает на удаленке.
Как сообщают «Известия», работодатели из ряда сфер должны будут отстранять сотрудников от работы без сохранения заработной платы, если они отказываются привиться от COVID-19 и не подтверждают документами медицинские противопоказания. В столице России такие правила начнут действовать с 15 августа. Информация об этом содержится в письме Роструда в ассоциацию НК «Объединение корпоративных юристов» от 13 июля. Также из документа следует, что непривитые россияне смогут вновь приступить к работе после вакцинации либо по окончании пандемии. Письмо с разъяснениями Роструд направил ассоциации «Объединение корпоративных юристов». В нем отмечено: основанием для отстранения от работы без сохранения зарплаты может стать нарушение положений закона «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней». При этом Роструд разрешает отстранять даже тех сотрудников, кто работает удаленно.
В Омской области продолжается прививочная кампания. В ней приняли участие уже 367 129 жителей Омской области, из них вторым компонентом вакцины привиты 250 417 человек.
|